A reforma trabalhista (Lei 13.467/2017) aprovada pelo Congresso, entrou em vigor no dia 11 de novembro de 2017, tal inovação modificou vários artigos da Consolidação das Leis do Trabalho CLT, cambiando radicalmente o cotidiano dos empregados e patrões. Entre as alterações estão: oficialização do trabalho intermitente, divisão das férias, além de prevalecer os acordos formalizados